Сейчас один гость и ни одного зарегистрированного пользователя на сайте

BIU World Network BIU English BIU Español BIU Português BIU Français BIU 中文 / Chinese BIU 日本語 / Japanes BIU Русский BIU Arabic / العربية

Бизнес и СМИ

A A A

Bircham International University

Вы можете подать документы и зарегистрироваться в любое время из любой страны. Мы предлагаем дистанционное обучение по более чем 200 специальностям. Система обучения Международного Университета Бирчам полностью совместима с работой и образом жизни современного человека.

 

ОФИСЫ BIU - Контакты ...
Если у Вас возникнут дополнительные вопросы, спрашивайте. Мы будем рады Вам помочь. :)

 

Факультет - Бизнес и СМИ

 

Факультет - Бизнес и СМИ

 

 

Управление персоналом - заочное обучение

Диплом - Специалист / Эксперт - Управление персоналом - дистанционно - заочное обучение
Bachelor - Бакалавр - Управление персоналом - дистанционно - заочное обучение
Master - Магистр - Управление персоналом - дистанционно - заочное обучение
Докторская степень (Ph.D.) - Управление персоналом - дистанционно - заочное обучение

 

Предприятия, компании, фирмы держатся на своих сотрудниках, которым нужна стабильность, уверенность в завтрашнем дне и мотивация. Правильное управление персоналом является источником эффективности, производительности и качества на всех уровнях. Эта программа предоставляет практический и эффективный подход для решения проблем, связанных с управлением персоналом, и объединяет в себе современные исследования и хорошую теоретическую базу. На сегодняшний день предприятия нуждаются в получении оптимальной производительности и в трудоспособности своих сотрудников. Целью программы является подготовка менеджеров, которые смогут подбирать и удерживать лучших специалистов на должности, которые наилучшим образом соответствуют им.

 

Научный руководитель : Philipose Daniel
Подробная информация об этом руководителе и других преподавателях Международного Университета Бирчам доступна на сайте Bircham University Human Network. Далее...

 

Список учебных дисциплин (каждый предмет составляет 3 A.K.): 1 академический кредит (А.К.) BIU = 1 семестральный А.К. США (15 часов обучения) = 2 А.К. ECTS (30 часов обучения).

 

Организационная администрация
Организационное поведение
Корпоративные тренинги
Стратегии занятости населения
Организационная коммуникация
Управление персоналом
Трудовое право
Трудовые отношения
Руководство сотрудниками
Менеджмент персонала
Работа над сложными системами
Разрешение споров с сотрудниками

 

 

Управление персоналом - заочное обучение

 

Программы (модули) всех специальностей, предлагаемые Международным Университетом Бирчам, соответствуют уровню Магистра, и могут быть адаптированы под уровни Специалиста, Эксперта, Бакалавра и Ph.D. Также существует возможность изучать предметы каждого модуля отдельно. Эта программа может быть объединена c другими модулями или дополнена дисциплинами иного модуля того же факультета. Далее...

 

Диплом - Специалист / Эксперт - Управление персоналом - дистанционно - заочное обучение
Стоимость : 1.050 Euros (1.350 US$) ... 1.470 Euros (1.890 US$).
Диплом - Специалист / Эксперт - дистанционно - заочное обучение : 15 ... 21 А.К. (академических кредита/ов) необходимы для завершения данной программы
Структура: Управление персоналом - заочное обучение = 36 А.К. (академических кредита/ов) - Выберите из списка предметов программы 5 дисциплин для дипломированных специалистов или 7 предметов для диплома эксперта.

 

Bachelor - Бакалавр - Управление персоналом - дистанционно - заочное обучение
Стоимость : 3.510 Euros (4.420 US$) ... 6.800 Euros (8.700 US$).
Bachelor - Бакалавр - дистанционно - заочное обучение : 130 А.К. (академических кредита/ов) необходимы для завершения данной программы
Структура: Управление персоналом - заочное обучение = 36 А.К. (академических кредита/ов) + 60 баллов общего образования, зачтенных из предыдущего образования и профессионального опыта + Вы можете выбрать несколько дополнительных предметов из других модулей данного факультета. Любое предложение, связанное с изменением программы обучения, должно быть одобрено Учебной Комиссией Международного Университета Бирчам.

 

Master - Магистр - Управление персоналом - дистанционно - заочное обучение
Стоимость : 4.680 Euros (6.120 US$) ... 7.020 Euros (9.180 US$).
Master - Магистр - дистанционно - заочное обучение : 36 ... 54 А.К. (академических кредита/ов) необходимы для завершения данной программы
Структура: Управление персоналом - заочное обучение = 36 А.К. (академических кредита/ов) + 13 А.К. (академических кредита/ов) > дипломная работа или диссертация.

 

Докторская степень (Ph.D.) - Управление персоналом - дистанционно - заочное обучение
Стоимость : 5.850 Euros (7.650 US$) ... 9.360 Euros (12.240 US$).
Докторская степень (Ph.D.) - дистанционно - заочное обучение : 45 ... 72 А.К. (академических кредита/ов) необходимы для завершения данной программы
Структура: Управление персоналом - заочное обучение = 36 А.К. (академических кредита/ов) + 18 А.К. (академических кредита/ов) > дипломная работа или диссертация.

 

BIU предлагает рассрочку платежей до 24 месяцев без задатка.

 

 

Международный Университет Бирчам разрабатывает программы обучения индивидуально для каждого соискателя, основываясь на его/ее предыдущем образовании, опыте работы и предпочтениях.

Далее...

 

МЕТОД ОБУЧЕНИЯ: Высшее дистанционное образование

 

Bircham International University (BIU) предлагает высшее дистанционное образование, основанное на печатных материалах. После регистрации, Международный Университет Бирчам закажет и отправит студенту по почте книги, соответствующие программе обучения. Аттестация учёбы основана на степени овладения материалом, изложенным в предписанных книгах, и представлении рефератов объемом от 20 до 35 страниц. Все письменные работы могут быть отправлены по электронной или обычной почте. Обучение считается законченным после положительной аттестации всех требуемых работ. Впоследствии Международный Университет Бирчам выдаст обучаемому соответствующий диплом. Для получения дополнительной информации см. Руководство для студентов BIU. Далее...

 

Студенты, поступающие на дистанционное обучение, должны принять во внимание следующие аспекты:
1. Адрес: Международный Университет Бирчам должен располагать действующим почтовым адресом для отправки учебных материалов и документов.
2. Коммуникация: Общение между университетом и студентом поддерживается по телефону, электронной или обычной почте.
3. Ограничения: Любые трудности, физические или психологические, влияющие на чтение и понимание книг, написание рефератов, должны быть сообщены университету во время поступления.
4. Технические требования: Для прохождения обучения в Международном Университете Бирчам не требуются никакие особые технические или технологические средства.
5. Язык обучение: Получение учебных материалов и представление рефератов на определенном языке должно быть запрошено абитуриентом и одобрено Bircham International University в процессе поступления.
6. Дискриминация: Не существует никакой дискриминации по признаку расы, цвета кожи, пола или вероисповедания.
7. Возраст: См. требования для поступления на каждый конкретный образовательный уровень. Далее...

 

Все документы о Вашем дистанционном обучении, будут представлены на английском языке. Вы можете запросить представление письменных работ на другом языке.

 

Продолжительность обучения - Управление персоналом - дистанционно - заочное обучение

Ориентировочный расчет продолжнительности обучения производиться на основе показателя: 15 учебных часов в неделю. Таким образом в случае программы, покрывающей 21 академический кредит (А.К.), обучение будет длится 21 неделю. Для программы, покрывающей 45 академический кредит (А.К.), обучение будет длится 45 недель. Продолжительность обучения также зависит от количества трансферных баллов, зачтенных из предыдущего образования и профессионального опыта.

 

 

Управление персоналом - заочное обучение

Список учебных дисциплин (каждый предмет составляет 3 A.K.): 1 академический кредит (А.К.) BIU = 1 семестральный А.К. США (15 часов обучения) = 2 А.К. ECTS (30 часов обучения).



Данный курс может быть использован для корпоративного обучения. Далее...

 

Организационная администрация
Этот курс исследует области организационного теории, в том числе исторический фон, природа бюрократии, развитие организационной структуры и дизайн, взаимодействие между организацией и окружающей среды, множественные риски, также вопросы власти и влияния внутри организации.
Научный руководитель : Philipose Daniel

Организационное поведение
Этот курс рассматривает влияние аспектов человеческого поведения в организации. Обеспечивает понимание перспективы прошлого и настоящего в теориях о причинах и последствиях трудовой мотивации, формирование отношения и восприятия в различных организационных условиях, в том числе и мультикультурной среде. Исследует, как теория личности может быть применена к отбору и расстановке кадров, профессиональной подготовке, организационной модификации поведения, групповых процессов, конфликтов, индивидуальных и социальных основ принятия решений.
Научный руководитель : Shelley-Ann Meihuizen

Корпоративные тренинги
Этот курс объясняет, как разрабатывать успешные программы подготовки и обучения для укрепления целей организации. Изучает методы внедрения, разработки, оценки обучения и развития педагогической деятельности. Также рассматривается влияние и эффект обучения на производстве.
Научный руководитель : Samuel Murinda

Стратегии занятости населения
Этот курс рассматривает различные системы и стратегии, используемые при оценке работы сотрудников. Показывает анализ трудa на рабочем месте, описание работы и ее спецификации, критерии установления стандартов производительности, управление, оценивание и системы премиальных выплат.
Научный руководитель : Philipose Daniel

Организационная коммуникация
Этот курс рассматривает процессы взаимодействия сотрудников в организации. В рамках данной дисциплины, студенты проанализируют устное и письменное общение, методы проведения собеседования и переговоров, межкультурные связи, управление конфликтами, использование технических средств в общении. Другие темы курса включают: организационную культуру, культурное и расовое разнообразие, власть, лидерство, этику и международные связи.
Научный руководитель : Shelley-Ann Meihuizen

Управление персоналом
Данный курс затрагивает различные аспекты управления персоналом, внутри которых находятся как разрешение индивидуальных конфликтов, так и работа с группой. Во время обучения, слушатели изучат вопросы лидерства, мотивации, работы в команде, анализируя различные стратегии управления персоналом, его отбора, оценки производительности, систем поощрения и развития сотрудников.
Научный руководитель : Philipose Daniel

Трудовое право
Этот курс предлагает анализ процедур, связанных с набором и ориентацией сотрудников в трудовой организации. Оценивает элементы отбора, контракты и формулы непрерывности в соответствии с действующим законодательствoм о труде. Подчеркивает этическую практику занятости, также включает в себя юридические темы и вопросы по безопасности и здоровью на производстве.
Научный руководитель : Philipose Daniel

Трудовые отношения
Этот курс имеет дело с динамикой занятости и руководством предприятий, выделяя важность переговоров с профсоюзами и реалии ограничений в секторах, наложенные в процессе принятия решений менеджерами. Показывает развитие профсоюзов, признание, переговоры с трудовыми советами, их влияние на уровень заработной платы, трудовые графики, условия труда, процедуры санкций, здоровья и безопасности.
Научный руководитель : Shelley-Ann Meihuizen

Руководство сотрудниками
Контроль и управление персонала имеет решающее значение для любого бизнеса. Этот курс рассматривает методы мониторинга на всех стадиях взаимодействия с персоналом. Предлагает навыки общения с сотрудниками и подчиненными, используемые на предприятиях с высоким уровнем стресса, показывает планирование, организацию, решение проблем, распределение функций, также обучение и оценки новых сотрудников.

Научный руководитель : Philipose Daniel

Менеджмент персонала
Этот курс рассматривает эффективные учебные программы в области управления человеческими ресурсами с точки зрения культурного разнообразия, организации рабочей силы, критерии преимущества, бюджеты и финансовое планирование. Подробно анализирует, каким образом планировать эффективное использование человеческих ресурсов в организациях. Показывает внедрения информационных систем управления, планы защиты работников, обеспечение преемственности и другие стратегии планирования человеческих ресурсов.

Научный руководитель : Philipose Daniel

Работа над сложными системами
Этот курс развивает теоретические основы и модели вмешательства в сложные системы, основанные на когнитивных моделях, также изучает принципы социального обучения и общие системные теории. Эти аналитические модели применяются для различных примеров организации.
Научный руководитель : Philipose Daniel

Разрешение споров с сотрудниками
Этот курс представляет собой системы и руководства для разрешения споров, включающие в себя посредничество, арбитраж и формы избежания конфликтов. Предлагает учебные программы, направленные на разрешения как внутренних, так и внешних споров, показывает влияние трудовых конфликтов на правовые, экономические, кадровые и персональные сферы. Выявляет различные конфликты на практике и предлагает пути их решения.

Научный руководитель : Philipose Daniel

 

Поступление - Управление персоналом - дистанционно - заочное обучение

Нажмите, чтобы скачать... Заявление о приеме

 

Для поступления на дистанционное обучение в Международный Университет Бирчам, необходимо отправить по электронной почте официальное заявление о приёме, заполненное по стандартной форме с датой и подписью. Вы можете скачать форму этого заявления с нашего сайта или запросить ее по почте. Отправьте заявление вместе со всеми необходимыми документами по почте на наш адрес. Вы также можете отправить все эти документы в формате PDF на наш электронный адрес.

Мы сообщим Вам наш ответ в течение 10 дней.

Во всех случаях требуется представить:
* Заполненное заявление о приёме с датой и подписью;
* 1 фотография 3х4.

В случае обучения по программам бакалавра, магистра или доктора, необходимо дополнительно прислать:
* Curriculum Vitae;
* Вступительный взнос: 200 евро или $250 US (информация о способах оплаты в офисах BIU);
* Копии дипломов, вкладышей с оценками, сертификатов и других подобных документов;
* Дополнительно, Вы можете представить письмо с просьбой о стипендии, особые пожелания и/или предложения по программе обучения / предметам / учебным материалам.

 

После рассмотрения заявления о приеме, Bircham International University выдает официальное свидетельство о приеме, в котором будет указано общее количество трансферных баллов,  зачтенных из Вашего предыдущего образования и профессионального опыта, и перечень всех дисциплин, которыми Вы должны овладеть для завершения основной программы обучения по выбранной Вами специальности. Этот процесс не может быть проведен без получения заявления о приёме.

 

ОФИСЫ BIU - Контакты ...
Если у Вас возникнут дополнительные вопросы, спрашивайте. Мы будем рады Вам помочь. :)

 

Вы можете подать документы и зарегистрироваться в любое время из любой страны.

Далее...

 

 

Признание - Управление персоналом - дистанционно - заочное обучение

Признание - Далее...
Аккредитация - Далее...
Международная легализация - Далее...
ECTS баллы - Далее...

Нетрадиционное образование. Программа, не утверждённая Министерством образования, приводит к неофициальной степени.
Признание Диплома дистанционного образования и зачисление академических кредитов (А.К.) другими учебными заведениями, организациями и предприятиями является прерогативой принимающей стороны. Критерии данного процесса отличаются в каждом университете и зависят от их внутренней политики и законодательства страны, в которой они находятся.

 

 

Ссылки на рекомендуемые профессиональные ассоциации

Управление персоналом - дистанционно - заочное обучение

 

Выпускники Bircham International University могут стать членами многочисленных профессиональных ассоциаций. Требования к кандидатам варьируют в зависимости от факультета, квалификации и данных выпускника, таким образом, BIU не может гарантировать членство своих выпускников в различных организациях. Международный Университет Бирчам не выступает посредником и не участвует в этом процессе. BIU только предоставляет ссылки и профессиональные рекомендации по специальностям каждого факультета. Если Вас заинтересовала какая-либо организация, свяжитесь с ней напрямую.

 

ABRH - Associação Brasileira de Recursos Humanos

ACR - The Association for Conflict Resolution

AEDIPE - Asociacion Centro de Dirección de Recursos Humanos

AEDIPE - Asociación Española de Dirección y Desarrollo de Personas

AEDRH - Asociación Española de Directores de Recursos Humanos

AEPRH - Asociación Española de Profesionales de Recursos Humanos

AGeCSO - Association pour la Gestion des Connaissances dans la Societé et les Organisations

AGERH - Associação dos Gestores de Recursos Humanos

ANGRH - Association Francophone de Gestion des Ressources Humaines

ANGRH - Association Nationale des Ressources Humaines

APDO - Asociación Profesional para el Desarrollo Organizacional

APFHRM - Asia Pacific Federation of Human Resource Management

Association of Executive Search Consultants

ATD - Association for Talent Development

CGC - Club Gestion des Connaissances

EAPM - European Association for People Management

EAWOP - European Association of Work and Organizational Psychology

EGC - Association Extraction et Gestion des Connaissances

FEDEE - Federation of International Employers

FIDAGH - Federación Interamericana de Asociaciones de Gestión Humana

FIDAGH- Federación Interamericana de Asociaciones de Gestión Humana

FMRH - Fédération Méditerranéenne des Ressources Humaines

HRPA - Human Resources Professionals Association

HRPS - Human Resources People + Strategy

HRS - Human Resources Society

HUMRRO - Human Resources Research Organization

IACM - International Association for Conflict Management

IAPDP - International Association of Personal Development Professionals

IHRIM - International Association for Human Resource Information Management

IHRIM - International Association for Human Resources Management

IKMS - Information and Knowledge Management Society

ILO - International Labour Organization

International Association for Knowledge Management

IODA - International Organizational Development Association

ISODC - International Society For Organization Development Change

ISPI - International Society for Performance Improvement

KMA - Knowledge Management Association

KMPro - Knowledge Management Professional Society

MRA - The Management Association

NAHRMA - North American Human Resource Management Association

NHRA - National Human Resources Association

ODN - Organization Development Network

PIHRA - Professionals in Human Resources Association

SBGC - Sociedade Brasileira de Gestão do Conhecimento

SHRM - Society for Human Resource Management

UAAMP - Universal Association of Arts And Management Professionals

WAW - World at Work

WFPMA - World Federation of People Management Associations

 

 

ОФИСЫ BIU - Контакты ...
Если у Вас возникнут дополнительные вопросы, спрашивайте. Мы будем рады Вам помочь. :)

 

Управление персоналом - заочное обучение

Отзывы выпускников

Выпускные церемонии

Список преподавателей

Офисы BIU